• 1有哪些日剧让你眼前一亮(liàng )
• 2小米(mǐ )10涨价后(hòu )销量却很好是(➰)因为以前(🤛)(qián )太便
• 3十年前有人说(shuō(💃) )腾(❎)讯和阿里抵(dǐ(🈸) )不(bú(🤱) )上一个百度
• 4如何评价海王(📕)

1有哪些日剧(📐)让你(🙆)眼前一亮(🌵)

1海王(😜)

导演(🍤)胜者即是(👻)正(♌)义金子(🔩)文纪土井裕泰石井康晴

演的暗(🦈)金(jīn )丑岛君新垣结衣星(✍)野(🏀)(yě )源(🖨)大谷亮平(🕎)

看点(diǎn )食(shí )草工科男呆萌(méng )美少女实验的方法(fǎ )契(🚐)约婚姻(👒)的也非常(chá(🏒)ng )有趣单身狗被散了很多狗粮新(xīn )垣(⛩)结衣根本就是太萌片尾(🍫)舞(wǔ )蹈太逗了

2海王

导演(🌆)海王福(📐)泽(zé )克雄棚泽孝义田中健太

古装电(diàn )影堺雅人上户(😬)彩香(🔗)川照之

看点跟啪啪(🥤)啪一样霓虹人(rén )比(🦌)较喜欢(huān )前戏十足(🧣)然后在一瞬间(🙉)再次爆发(👁)每集前30分(fèn )钟都无比压抑剧情一环扣(kòu )一环(🏬)紧张到不行到(🎡)结(⏺)果(guǒ )十几分钟热(🌆)血励(⛴)志形状(zhuàng )怪异打着鸡(🔼)血堺雅人香川照之(zhī )等许多优质叔出演(🔇)电影的(🔴)银行(háng )家们气质不凡最后大(🏣)结(😵)局(jú )反(🔑)正挺要什么不(👘)(bú )是现实(🛸)的BOSS们相互妥协炮灰(🚥)的仅有(🕕)少年热血(🙌)小喽啰

3逃避虽可耻(chǐ )但(👠)有用(🥂)

导演松冈(🤫)锭(dìng )司山(😅)下敦(dūn )弘及川拓(🕷)郎

主演小林薰须藤理彩田畑智子

看点在每个深夜边缘人被美食彻底(🏐)治愈即便是普通(📢)人获(🥜)(huò )得依旧有故(⚪)事台(tái )词(📇)如散(🏃)文版优美(🥄)动人小(🚐)林薰大叔(🏙)气质浓烈

4半泽直(♒)树

导演石川淳(🏾)一城宝秀则西(✍)坂瑞(🥪)城编剧(🥒)古泽良太

演(yǎn )的堺雅人新垣结衣(yī )冈田将生

看点毒舌大叔和呆萌少女(✝)组合(hé )最好搭配还挺好玩(wán )吉(✳)(jí )高由里子贱萌怪(💎)新垣(Ⓜ)结衣正义感(✏)十足(zú )且乖诉讼中的笑点很多却能直接导致人陷入深思末凉子御姐范真棒(🥪)熟透的(🚦)水蜜桃(🤜)(táo )

5深(🚍)夜(🎦)食堂

导演山(🛌)口雅俊川村泰祐

主(⚪)演(🤮)山(🏀)田(🐁)孝之片濑(🐕)那奈(nài )矢部享(🛬)佑(🌂)

看(👶)(kàn )点从高利贷角度(🏐)看计划理(📔)财的重要(🖼)(yào )性欲望是把(bǎ )刀能伤人也能伤(shāng )己连高利贷也能拍得热血(xuè )街灯还真啧

2小米10涨价后销(xiāo )量却很好是(☔)因为以前太便

3十年前(🏠)有人说腾(♍)讯(🚍)和阿里抵不上一个百度(🖌)

百度未(🏞)(wèi )一跃而(ér )起(🎭)陆(✨)奇已(➕)离(lí )场后进入(rù )到百度(🙋)486天后工作(🤶)狂陆奇(qí )只不过(🎭)个人和家(🏄)庭的(🐜)原(⬆)因由李(lǐ )彦宏在5月18日下午发出(chū(🚾) )的内部邮件(jiàn )中下达命令从今年7月(yuè )起(💽)不再(zài )一职百度集团(tuán )总裁兼首(shǒu )席运营官(📒)

这位李彦宏亲(qīn )自来从硅谷这(🥔)(zhè )边请慰籍(jí )着百度转型(xí(👳)ng )厚(hò(🚱)u )望(wàng )的明星职业(🏋)经理人在(🗣)百度AllinAI大(🏙)战略(luè )拐向中(👯)途倒是在(🌤)公司内外(wài )也打(dǎ )胜了个人(🦃)口碑的时(shí )刻突然之间取走对(duì )百(🐅)度实际业(🎥)务的管理(🏻)权

虽说李彦(🏚)宏称陆奇(qí )将再任职(zhí )集(🤨)(jí(👼) )团公司的副董事长以这(😗)个身份(fèn )一直送(sòng )回百(🧖)度(dù )但很多这更(🏥)像是越描(🤓)(miáo )越黑

百度员工(♒)的(🎪)群早(🥨)就(😬)炸(zhà )开觉着副董事长那是个虚职先缓存一(💠)下下一步就(jiù )走(🍖)了

虚(🖋)职的分析不(🥤)虚从百度新的管(guǎn )理班子和权力架构不(🅱)(bú )不自(🐪)(zì(🌦) )然出去陆奇取回了全都所有的权(📘)力(🐯)

据百(🥍)度内(nèi )部邮件(😄)百度主要业务部(bù )门负责人(🥙)(rén )张亚勤向(xiàng )海龙王海峰(fēng )朱光等人将再向李彦宏做了汇报李彦(yà(🛤)n )宏在5月18日的内部邮件中(zhōng )同时(🐛)(shí )宣布王海峰成功进阶为(🤑)(wé(📛)i )百(bǎi )度公司高级副(fù )总裁(cái )并(bìng )再继续职(zhí )务(wù )AI技术平台体系AIG总负责人况且AI的两大事业群智能驾驶事业群组IDG总经理李震(👣)宇投(tóu )向张亚勤如实(🌐)汇报(bào )景鲲将(😦)一职智能生活事业群组(zǔ )SLG总经(🤙)理一职未来(🔔)一段时间里直接(🎨)(jiē )向(xiàng )李彦宏汇报(bà(😃)o )情况

到现在为止张亚勤向(🅿)海龙(🍬)王海(hǎi )峰朱光均向陆奇领导报(🚳)告且(qiě )陆奇最最看(kàn )重(💲)的两项AI业务的出(chū )口智能(🚃)生活事业(yè )群组SLG和智能驾驶事业群组IDG均由陆奇真接亲自(🤽)挂帅任总经理(lǐ )正因如此职(zhí )业经理人(😥)陆奇被如果(guǒ(🦊) )说是少见的除开李彦宏外居然还能在(zài )百度总帅大权的(🛵)人

此行人(🆔)事(shì )变动(🏗)并(🍐)不代表百度的(🧝)直接掌舵权(🔉)恢复又回到李(🛥)彦宏手上后者而且在移动端时代对公司(🌦)战略(🐮)可以确定(dìng )的(🐹)游移不定(🌉)在管理能(🐺)力上令一(🙁)些内部(bù )员工失去了信心(🚔)

与(💅)此同(⏫)时陆(🥘)奇出任而成型的李彦宏(hóng )陆奇马东敏的三角权力结构(gòu )李彦宏(hóng )主抓信息流广告(🐯)业务(wù )陆(lù )奇总统领通(🎁)盘业务尤其是AI李彦宏(🥍)(hóng )夫人马东敏抓投(🕖)资什么在表面上看来比较稳定(dìng )地保留(🐙)了一年多然后完全崩坍

陆奇(qí )在百度掌权的四百多天里百度(dù )的(🅱)股价比起他入职(🐳)(zhí )时之(zhī )初(chū )修(💾)为(🗒)提升(shēng )了将近60但(🍀)百度与阿里腾讯市值依然差出一个数(🥅)量级与今(🌺)日头条(🐾)的竞争远(🌒)未结束后随着(zhe )陆奇的离去(qù )百度下重注的(de )AllinAI战(🌅)略更是前路渺茫

1举(jǔ )刀的(❓)陆奇(🎫)和百(bǎi )度的(🎡)斗争

陆奇(qí )慢慢退出(💷)百度的消(xiāo )息(⛺)公元(💼)(yuán )前16世(shì )纪在4月底再到(dào )脉脉(🙁)曝出(📿)消(xiāo )息一团团(🐒)时陆奇(🎶)本人还在参加上海车展(🧔)外表看来精神焕发甚至(zhì )于他刚刚开(💄)放(🍯)(fàng )了(📻)新一(🧜)期新风会的考试(shì )报(📄)(bào )名(míng )这是陆奇创始(🧦)的不定期检查(🐬)跟百度员工继(🏧)续讨(✂)论公司方向和业务(🍒)的内部会议

这些都让百度基层员(🏉)工(🎏)对此(🕙)那两个爆料十分不屑甚至还怀疑是竞争对手蓄意释放出(chū )谣言在百度(🐦)(dù )能发财报前一日(🔄)拉低百度股价

李彦宏今天的内(nèi )部信难比登天一枚炸(🕊)弹感觉公司刚稍微有(🚑)点垂(chuí )死还得不(bú )行呀一位百度员工对36氪说

一(🦋)位(wèi )百度内部知(zhī(🌹) )情人士(🕊)对36氪谈(🐐)起过陆奇的(🔷)离(lí(👜) )职与同(tóng )百(🛁)度搜索系高管的政(🍔)治斗争无关上(shàng )列(👺)人士称(chēng )陆奇(👪)曾对百度(🈸)搜索部门(🤧)可以表示就是为(🎟)(wé(🔶)i )了百度的(💳)名声估计坚定的杀掉(🥝)特定垂直(💴)行业的(😟)竞(🔽)(jìng )价排名(🔫)广告这应(🥕)该不会有什么东(👁)西太大问(💑)题只会(huì(🤷) )有收入上(shàng )的影响但陆奇(qí )的主(🥙)张遇到了四位百(🎈)度(🤕)高管的(🎐)联合抵(dǐ )制终于的结果是(shì )陆奇慢(🐔)慢退(⛴)出百度的权(quá(👔)n )力(🚅)核心

3月份(👺)百度刚(gāng )情况了一次人(😠)事变(🌆)动(dòng )李叫兽百(bǎi )度(🧚)(dù )贴吧事业部总(🌕)经(jīng )理胡(🎐)玥百度地图事(shì )业部总经(⏹)理李东旻(⛎)搜索(🥙)广告高级总(zǒng )监鲁鹏俊内容(🚟)服(🌳)务平台总经(🍃)理(lǐ )屠静等多位中(zhōng )层员工离职

最近(🌟)的传言是百(😬)(bǎi )度多年的现金(🕴)流(➡)基础大搜(🎨)索业务负(fù )责(🔙)(zé )人向海龙在场的不少百度核心业务管理者毕竟并没有受(🧟)(shòu )重视一定要拿(🗜)到资源有离职意(🧙)向

重新回顾陆奇直(👓)接(jiē )进入百度之初(🤥)百度还陷在(zài )200亿(🕍)投入(🥐)O2O大(🈚)战的泥潭转型(xíng )AI战略尚就(🤱)没清晰(📔)的思路股价一度降至161欧(ōu )元(♑)滑下到BAT阵营(yíng )的边(🤘)缘

陆奇直接(👮)进入百度后正式确立(😛)(lì(🔯) )的战(zhà(🐋)n )略是Allin人(✔)工智能做Feed流的(🍓)战略主航道(dào )按照手机百度(dù )重现移(🖤)动搜索的地位(🛰)(wèi )并(🍢)(bìng )攻占(🌕)内(📝)容市(🔎)场(chǎng )这些看重百度百(🐗)科百度地图百度账号这类优势业务

渐渐而去的是以(🐻)(yǐ )医(🚉)疗事业部为(🤒)首的大举进(jìn )犯被裁(♑)撤与AI核(🍂)(hé )心战略没(méi )什(😼)么关系的(♉)不能(🎐)贡(✂)献足(🗜)够利(🎺)润的部门都(🌩)遭遇考核和裁(cái )撤说(😜)是这(🌪)与马(✋)(mǎ )东敏的(🍡)思(💄)路完美契合举刀(🚋)是媒(🛡)体(tǐ )对陆奇之于百度业务的(🤯)评价(🔻)

今天(🍣)(tiān )慢慢退(⏬)出权力核心的人成了陆(🎫)奇(🌮)本人(🐣)

他(💳)把别人都斗(👜)走了然(🐶)后(🌍)再自己走(zǒu )了一(📰)位逼近百度(dù )的人士(🚢)(shì )赞叹

2陆奇和百度的文化(🎦)(huà )

2017年(nián )1月陆(lù )奇(🥃)组建百度的第(dì )一场媒体沟通会上李彦宏向外(wài )界详细(xì )介绍陆(📞)奇

在百度内(🕙)部(bù )有(🌃)很(🦓)多关於(✉)陆奇的传言比(👖)如说他工作站了(⛏)(le )起来(🦐)像台(tái )机器每隔一天只(🎴)睡4个(gè )小时两(🥣)点一线在(🏅)公司和长期性下榻的(📲)(de )酒店间(jiān )穿(chuān )行又例如他(🤶)做(🖲)事亲力亲为(🔠)相当透(🌡)测哪怕(pà )重新啊设计了(le )全公司的周(💾)报(📄)风格统一好第(🦆)一段(🙈)写什(shí(🏩) )么第二(èr )段写什么他也会解除基(jī )层(🐙)员工再邮(yóu )箱(😒)他(🕕)再讨论问题的邮件(🚙)

这为陆奇赢得(♊)了口(🥈)碑

但令陆(👋)奇在内部我得到认可的是他(tā )借着再造百(😅)度企业文化的(de )努(nǔ )力特别是(🍞)(shì(💼) )打破(pò )百度网页从基层到高层管理者交流沟(🍊)通阻塞住的顽疾

不(🍢)久(🚒)前百(🌏)度内部(🔬)的官僚作风人(🌀)事斗争(🧥)和个别管理层的私心一(yī )度被可以表示一家巨头(tó(🎛)u )企业文化中(⏩)的顽疾

不过Robin很(🤾)厌(👂)恶官僚不过(guò )他(tā )又(yòu )比(bǐ )较(👄)好适当(🚽)(dāng )放权(👖)(quán )于外边的这(🤔)些人边(💿)沿的那些人(rén )又(📿)跟他也不是一(yī(🖋) )条(⛓)心(xīn )也(🦉)很胡弄他即便他(tā(🎉) )们很清楚什么(me )是(shì )对(duì )公(🕝)司(🏓)必要的但(⌛)的(🖋)确如此(📡)关(🕙)心只在乎(🚻)做的(⭐)事(shì )有没往上(📁)(shàng )汇(🍽)报的时候好看点逼着基(jī )层员工挑活(huó )干

中高层管理者的这(zhè )样(🦃)的(😖)偏好结(😑)果会反应在(🚱)绩(📳)效评定(dìng )上一(yī )名内部人士对(🍱)36氪可(😋)以表(🐬)示症(🈺)结应该是只考虑到KPI实在(🆖)不(bú )行你我以为以百(bǎi )度(👸)的(de )技术(📶)连不赚钱的垃圾广告帖都灭不了(le )他们都清楚(🧥)只不(💏)过不(📹)安排好人力去(🎓)整治

以内种(🍗)种除(chú(🆙) )了(le )魏泽(zé )西事(🏗)件狂暴后(hòu )百度(dù(😯) )的(🌷)措(cuò )手不及(jí )让李(📮)彦宏(hóng )看起(🎺)来好(🤼)像(🏃)(xiàng )像个高居(🐆)高(gāo )层又非常(🧘)好蒙蔽的CEO

一种观(guān )点是这也和Robin个人的性格(gé )或者他(📊)是个重感情的好人是个是个的(de )技术男(nán )但他根本(běn )不不算(🐂)(suàn )个杰出的的管理者特(🤛)别是要羽(🏜)翼(✋)未丰百度这(zhè )艘巳经有5万员工(gōng )的(🎎)大船

这那就是(shì )陆奇(🖇)初入百度遇到的状况管理层最看重私利势(shì )力盘根错节(🙇)基层(📘)(céng )的的(🔠)(de )问题(tí(🎒) )和意见(jiàn )反(🖥)馈不了高层

因此(cǐ )陆奇开设了新风向(👈)沟通交(jiāo )流会这是一个定期跟员工交流的(de )讨(🛂)论会制(zhì )度(⛄)每(🌝)次来开(👇)一个半(🐒)小(xiǎo )时陆奇会请(📧)帖一位业(yè )务(wù )线大佬亲自出(chū )面并在(🔰)(zài )百(🚮)度内网和新风(🙀)会你的留言区选出最受(🕶)员(📹)工(🏧)关注的问题在(🥀)会(🕚)上直接反(🎏)驳(🍳)

提问可能(🛷)很刺耳例(lì )如就曾(🤕)有员工一点也(yě )不客气(👻)的(🐝)问陆奇为么百度的产品(pǐn )都中(zhōng )规(🐟)中距江(🔹)(jiāng )湖之(🎐)远是(🦀)对员(🛸)工更加不(🤦)好算(🖖)和亲身的体验的问题做(〰)一(yī )个新系统和程序维护一个(🍔)旧系统这对个人境界突破的价值(zhí )几(jǐ )乎不(🏥)一样这倒致就没(méi )人很乐意程序(xù )维护旧(💐)系统都愿意(👂)去(🍄)做新的(de )这种问(🌦)题(😚)怎末可以解决(jué )

有(yǒu )时(shí )候只不过我们没(🌨)法(fǎ )提(tí )出来解决方法但(🧣)至多这些个问题(👉)让上面(🌖)的大(📝)佬(🕎)看到(dà(🍎)o )了就达到一定目的了一位百度员(🍙)工其实相(xiàng )对于百(🤠)度历史上的管理层陆奇表现出来出(chū )前所未有的强(qiáng )烈的(de )坦(📮)率和不回避

过去这在百度是不可想象中的(de )

这在(zà(🍔)i )百(bǎi )度(🆚)(dù )内部带走了一种印(🕥)象一(yī(🙏) )名(🍹)普(pǔ )通员(yuán )工(🚫)想同COO陆奇联系(🦅)有(yǒu )时比(bǐ )同总(⤴)监(jiān )级管理(💔)者(zhě(🕔) )交流更太容易放到其余大公司这(zhè )是个奇怪的现象

这让人想(⬜)起(🎵)了腾讯创始人马化(huà )腾知乎用户和菜头分享过(guò )一件事腾讯的产(🍁)品线上有1700多个产品(pǐn )他(tā )参与其中的蛮数量和他回信商(shāng )讨产品问题(🔅)相(xiàng )当(dāng )祝生(🔢)活基本上那是一(yī )个PM和另(🌱)(lìng )一个(👒)PM之(🕕)间的切磋切磋(🕜)(cuō(🖼) )如果他(🥋)被(bèi )你的(de )做法极(❔)大激荡Pony会立(🚗)刻把邮件(🐁)(jiàn )升级(jí )拖一堆(🏎)VPGM从(cóng )里面出来带动事情(🦔)行(🍐)进(Ⓜ)

陆奇也会直接(🍔)发(🦓)基层员(📋)工发邮箱他讨论问题的邮(yóu )件趁机发觉刻意隐(🥊)(yǐn )藏在百度的(🍺)产(👟)(chǎn )品制(🔩)度和运转细节中(💟)的隐疾(🍅)毕竟害(🍝)怕管(😊)理层不解释年(🌘)轻用户的需求他一(yī )天玩各种App匿名试用手机百度(dù )邀请在(zà(🔒)i )百度内网(👤)中先(🌩)发(fā )表见(jiàn )解(👓)的员工单聊

在最(zuì(👸) )近(jìn )的一次新风(fēng )会(🈚)上陆奇期刊等(🥧)级半个(🖋)公司集团战(🏇)略巳(🦃)经都差不多理顺了但要做的仍(réng )很多(🏭)(duō(🚄) )

3换了司机(jī )的(⛎)高速列车(🌯)

过去几年搜索广告在养肥了百度的同时也抹杀掉了这家百度的敏感度和锐(👵)气(🤭)陆奇(🔖)给百(🌘)度新找的(🛺)(de )路(🎍)子是像Google一样剪(🍯)切粘(zhān )贴(tiē )出一个(🌡)都属于自己的(de )AI时代的安卓逃掉过(👛)度(🐼)依(🎚)赖广告(💈)的广告盈利模(➕)式在(zài )这套(🌷)思(sī )路里DuerOS和Apollo是(shì(🏛) )有用的落地(😯)之(🥐)前出(chū )口

在2018年的(👔)(de )CES大(🦋)会上(shà(🤖)ng )陆奇(🐫)半带欣(🎈)慰(wèi )地称百度AI尤其是(🚞)Apollo的发展体(tǐ )现(🎺)了中国速(🤮)度但接(jiē )下来人(🍨)们打听一下(🐜)的(de )是高速行驶的(de )到百(bǎ(👨)i )度(😡)在突然换了司(sī )机后(hòu )会不会脱轨

在百度(dù )历史上(🧛)产品或业(🔹)务而且负责人离职(🌾)后而(ér )激(⛵)起浪(🛄)花的(🔻)事时有发生(🦆)了(🛳)什么

如今(🤾)指挥(🍺)棒又返回到李彦(🤟)宏手中李彦(yà(🏕)n )宏仍旧(🧦)必须平(🙊)衡新(🕥)领导(🛫)班(bā(😈)n )子的权力(🙄)(lì )包括把陆奇开(kāi )了头的(🌺)(de )变革再继续(⛓)下去

参照(zhào )李(🥋)彦宏在内部邮件(😔)中(🏢)的规划以(👄)往(🌺)陆奇亲(qīn )自跑带的两块核心的(🤵)AI业务智能(🚂)驾驶事业群组IDG总经(🏌)理李震宇日(📜)后投向张亚勤领导报告景鲲升任(😡)智(😼)能生(🐘)活事业群组SLG总经理未来一(🚧)(yī )段时间(👞)里真接(⚡)向(🎷)李(🔨)彦(🚛)(yàn )宏(👔)(hóng )领导报(🐰)告(gào )百(➡)度也(yě )许不会(👋)会出现第二个陆奇这样的(😚)(de )角色如今(jī(🏌)n )要注意精力放进百度Feed流上的(🌠)李彦宏恐怕(pà(🈁) )会为智(zhì )能生活事业群组(zǔ )再寻(🐢)找风(fēng )一位高层汇(⏱)报者

值(🥈)得注意的是上述事项(🏆)内部邮件中达到(🥃)三分之一的篇幅(🔩)都比较(✈)(jià(🏼)o )复杂到王海(🏑)峰(🕗)这次什(shí )么(🔻)变化后此前(qián )职务AI技术平台(🌥)体系AIG总(✈)负责人(💝)的王海(hǎi )峰被(bèi )任命百度公司高级副总裁(cái )

依据什么百(🤬)度的官方信王海峰2010年一(yī )并加(jiā )入百度几乎在同一时间为公司创建角(jiǎo )色了(le )自然(🥜)语言处理部互联网(👛)数(🙁)据(🛋)研(🐊)发(fā )部推荐引擎和个性化选(👭)择(zé )部(🐳)多媒体播放部图片(🚽)搜索(🐢)部语音技(🕓)术部等并曾担任搜索公司副总经理

在(zà(🦈)i )2017年3月吴恩达因派(pà(👣)i )系斗争远远离(🚇)开百度后王海峰刚接手(shǒu )了吴恩达此前(🤘)专门负责的百度研究院(📣)下一(🦔)界(jiè )AIG总负责人同时境界(jiè(🤳) )突破(🎅)为Estaff成员而(😇)被(bèi )可以表示百度(🤨)AI派(🦔)系上一波斗争中的(👴)(de )赢家

一位百度内(nèi )部人士(shì )对(duì )36氪明说王海峰你们(🏘)负责(♋)的(🔖)AIG与(🧛)景鲲专门负(🌔)(fù )责(🚡)的(🅾)DuerOS之前的(🦒)关系(🈴)是前者提供底层技(🎇)术后(🎳)者共同负责落(luò(👨) )地(🍷)后(🎠)到产(chǎn )品并可以使用前者的数据但两个(🈺)部门在长期合(🐩)作(🏭)的(🎱)同时也修真者的(de )存在博弈AIG也(💀)在绝对机(💓)密研发自己的硬件机器人产品

陆(🕠)奇离开(kāi )后AllinAI的(❎)百度(dù(🌡) )依旧是是(🥐)需要一(🎏)位有能力禁锢(🙃)几块(🆔)AI业务(wù )避免内斗不断的管(guǎ(🤡)n )理者(🏚)(zhě(🐕) )但这(🔬)个(😂)人会(🎌)不(💻)会又出现从(🔖)哪里来(lái )全是个未知(zhī )数

陆奇退(😐)任百度总(🏽)裁和(⛄)(hé )COO的消(xiāo )息公(🥓)告(🕵)(gào )后百度今(🕋)晚美(měi )股开盘价格(🐉)股价即暴跌约7

再强势加(😊)盟(méng )来(📭)一位陆奇也会被(bèi )斗走一位(♊)百度员工对未来(😈)的(🆖)确积(🎂)(jī )极乐观怀疑就算跑来也(🈹)招不来(📣)人

陆奇贡献的486天像(😜)鲶鱼一样给了百度新的刺激但百度看(kàn )来却(🎠)没给这些外(🔎)来的革(😦)命者充(chōng )足的(🍄)利用

4如何评价海王(🦑)